湖南省健康人力資本投資對經(jīng)濟增長的影響研究.pdf

1、改革開放以來,中國經(jīng)濟有了迅猛的發(fā)展。但是傳統(tǒng)的經(jīng)濟增長理論已經(jīng)難以對這一現(xiàn)象進行解釋,隨著人力資本和知識逐漸作為生產(chǎn)要素納入經(jīng)濟增長模型之中,新的經(jīng)濟增長理論形成了。但是在研究人力資本對經(jīng)濟增長的時候,大多數(shù)學(xué)者一直將教育人力資本等同于人力資本,將研究的重點放在教育人力資本上,忽略了健康人力資本在經(jīng)濟發(fā)展過程中的重要作用。
　　 本文以湖南省為研究對象,在借鑒了前人研究成果的基礎(chǔ)上,首先對健康人力資本和健康人力資本投資進行了定

2、義,分析了健康的影響因素和衡量指標。其次,從人力資本角度出發(fā)研究了健康人力資本對經(jīng)濟增長的影響機制,以及健康人力資本投資的經(jīng)濟效應(yīng)。然后,立足于湖南省的實際情況,根據(jù)人力資本理論和經(jīng)濟增長理論,構(gòu)建引入人力資本的Solow模型,將每萬人擁有的病床數(shù)、每萬人擁有的醫(yī)生數(shù)以及人口死亡率作為指標構(gòu)建健康指數(shù),在對數(shù)據(jù)變量進行處理后,運用回歸分析法分析了湖南省健康人力資本投資對經(jīng)濟增長的影響。研究結(jié)果表明:湖南省健康人力資本對產(chǎn)出的影響為0.5

3、3,如果只將教育人力資本納入人力資本的形成函數(shù)中,則教育人力資本的影響會被高估而人力資本對經(jīng)濟增長整體的影響會被低估。而在只考慮健康人力資本對經(jīng)濟增長的影響時,健康人力資本對經(jīng)濟增長的影響為0.648,與053相差不大,但是也存在人力資本對經(jīng)濟增長的影響被低估的問題。最后,根據(jù)實證分析的結(jié)果和湖南省健康人力資本投資和經(jīng)濟發(fā)展的現(xiàn)狀,提出應(yīng)當重視健康人力資本的作用,政府應(yīng)當加大醫(yī)療衛(wèi)生方面的支出,完善醫(yī)療衛(wèi)生體系,增強人們的健身保健意識,