我國(guó)技術(shù)進(jìn)步誘致下的人力資本形成.pdf

1、本文研究的主題是“我國(guó)技術(shù)進(jìn)步誘致下的人力資本形成”，對(duì)我國(guó)改革開(kāi)放以后技術(shù)進(jìn)步對(duì)人力資本形成的誘致作用進(jìn)行了研究。本文試圖做好兩方面的研究工作：在理論分析上，以傳統(tǒng)人力資本形成理論為基礎(chǔ)，在宏觀層面上和開(kāi)放的環(huán)境下，從理論上闡明技術(shù)進(jìn)步與人力資本形成的關(guān)系；在經(jīng)驗(yàn)研究上，結(jié)合改革開(kāi)放以后我國(guó)技術(shù)進(jìn)步誘致人力資本形成的實(shí)際情況進(jìn)行實(shí)證研究，以指出我國(guó)在走“新型工業(yè)化道路”過(guò)程中可能出現(xiàn)的人力資本受阻問(wèn)題。
　　 本文首先回顧了已

2、有的技術(shù)進(jìn)步與人力資本形成的研究成果，在此基礎(chǔ)上通過(guò)模型分析，得到“技術(shù)進(jìn)步是人力資本形成的重要誘因”的結(jié)論，提出人力資本形成與技術(shù)引進(jìn)的適宜性問(wèn)題；然后結(jié)合我國(guó)改革開(kāi)放以后，大量引入發(fā)達(dá)國(guó)家的先進(jìn)技術(shù)以及高等教育大眾化的現(xiàn)狀，選擇具有代表性的經(jīng)濟(jì)變量做計(jì)量回歸模型，定量分析技術(shù)進(jìn)步對(duì)我國(guó)人力資本形成的誘致作用，得出的結(jié)論是：改革開(kāi)放以來(lái)，對(duì)外開(kāi)放所帶來(lái)的技術(shù)進(jìn)步是誘致我國(guó)人力資本形成的重要因素，同時(shí)人力資本的增加也推動(dòng)了我國(guó)技術(shù)進(jìn)步的