煤炭行業(yè)循環(huán)型企業(yè)評價(jià)指標(biāo)體系研究與設(shè)計(jì).pdf

1、煤炭資源作為全世界儲量最為豐富的自然資源，一直以來都為經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和社會的進(jìn)步提供有利的支持，煤炭企業(yè)在生產(chǎn)和作業(yè)過程中也為我國經(jīng)濟(jì)的發(fā)展做出了重要的貢獻(xiàn)。然而，近年來由于循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式逐漸受到人們的重視，循環(huán)經(jīng)濟(jì)理論日漸深入人心，社會對于煤炭企業(yè)舊有的生產(chǎn)模式帶給環(huán)境造成的污染和破壞也越發(fā)給予了較多的關(guān)注。煤炭行業(yè)如何評價(jià)自身的行為是否符合循環(huán)經(jīng)濟(jì)的要求，煤炭企業(yè)利用何種方式來評價(jià)自身的環(huán)境保護(hù)能力也成為目前煤炭行業(yè)探討的問題。本文通

2、過對煤炭行業(yè)特征的研究，并與循環(huán)經(jīng)濟(jì)的理論和要求相結(jié)合，設(shè)計(jì)了一套煤炭行業(yè)循環(huán)型企業(yè)評價(jià)指標(biāo)體系，這套指標(biāo)根據(jù)企業(yè)的投入、產(chǎn)出和作業(yè)過程三個(gè)階段分別進(jìn)行評價(jià)指標(biāo)的體系，通過數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)和核算來評價(jià)煤炭企業(yè)是否達(dá)到了循環(huán)型企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)而反映出企業(yè)在循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中所取得的成就和存在的不足。
　　在煤炭行業(yè)循環(huán)型企業(yè)評價(jià)指標(biāo)體系建立之后，本文重點(diǎn)探討了企業(yè)采用何種管理辦法能夠保證評價(jià)指標(biāo)體系的順利運(yùn)用和實(shí)施。在經(jīng)過研究和調(diào)查之后，文章分

3、別從企業(yè)文化和企業(yè)制度兩個(gè)方面對企業(yè)的管理辦法提出建議，要求企業(yè)應(yīng)該建立企業(yè)生態(tài)文化，并樹立正確的企業(yè)價(jià)值觀，在企業(yè)制度方面完善循環(huán)經(jīng)濟(jì)獎懲制度，調(diào)動員工進(jìn)行循環(huán)型企業(yè)評價(jià)指標(biāo)數(shù)據(jù)搜集的積極性，實(shí)行一定的激勵制度，另外企業(yè)在利用指標(biāo)體系進(jìn)行評價(jià)考核的時(shí)候要注意指標(biāo)體系與實(shí)際企業(yè)文化的結(jié)合情況，根據(jù)具體情況對評價(jià)指標(biāo)進(jìn)行修正與完善，從而使評價(jià)指標(biāo)具有較高的客觀性，能夠精確的反應(yīng)事實(shí)的狀態(tài)。
　　文章通過某煤礦企業(yè)的案例對煤炭行業(yè)循環(huán)