人武部述職報告

1、人武部述職報告人武部述職報告各位領導：我叫，200年起擔任區(qū)人武部部長，現(xiàn)已任職年，在任職期間，我自覺把各級黨委重托和官兵信任化作工作動力，按照條令條例和各級的指示要求，聚精會神抓工作，一心一意謀發(fā)展，使武裝工作在原來的基礎上取得了新的進步，多項工作榮獲軍區(qū)、省軍區(qū)和軍分區(qū)先進。今年，人武部兩名現(xiàn)役干部代表軍分區(qū)參加省軍區(qū)比武考核，取得好成績。軍區(qū)領導的一致好評?，F(xiàn)將工作情況匯報如下，請予評議。一、主要工作完成情況在今年的工作中，我時刻

2、注重加強思想改造，認真履行職責，較好地完成了各項工作任務。（一）注重加強學習，不斷提高履職盡責的素質(zhì)能力。軍委胡主席指出：“軍隊建設能不能搞好，軍事斗爭準備能不能真正落到實處，我軍能不能履行好肩負的歷史使命，高中級干部是關鍵。”作為一名人武部主官，我深感責任重大，使命光榮。這兩年，我結(jié)合黨委中心組學習和參加軍地科學發(fā)展觀學習實踐等活動，先后學習了中國特色社會主義理論、科學發(fā)展觀創(chuàng)新理論、胡主席關于新世紀新階段我軍歷史使命和信息化建設的重

3、要論述、《黨委工作條例》等部隊建設法規(guī)和一些軍事科技、現(xiàn)代管理知識。通過加想，指導部隊抓好學歷教育，搭建成才平臺，搞好換崗鍛煉，推行激勵機制，促進干部角色轉(zhuǎn)換。目前，我部新調(diào)入的6名干部都能勝任本職崗位，工作熱情和積極性較高。四是抓重點。對機關、民兵建設中的一些難點和棘手問題，我親自一項一項抓突破，不怕難，不怕累，不怕?lián)L險，先后抓了民兵跨區(qū)演習、“兩應”能力建設和廉潔征兵等問題，有力推動了人武部建設的發(fā)展。（三）注重求真務實，帶頭保持

4、良好的領導和工作作風。我感到，上級指示傳達了不等于落實了，發(fā)展規(guī)劃制定了不等于實施了，只有尊重事實，服從現(xiàn)實，堅持實干，才能收到實效。尤其軍隊是要準備打仗的，更離不開求真務實的科學精神和腳踏實地的工作作風。實踐中，我首先注意端正工作指導思想。堅持把戰(zhàn)斗力作為籌劃依據(jù)、工作標準和指導尺度，堅持思路聚集，力量聚合，資源聚中，實實在在搞建設、抓工作，自覺去虛光擠水分校偏差，努力在班子中形成大抓中心的良好導向。今年，投入資金近萬元，用于人武部正