集團(tuán)行政人事管理制度匯編

1、河南千森宇投資集團(tuán)有限公司河南千森宇投資集團(tuán)有限公司1河南千森宇集團(tuán)河南千森宇集團(tuán)行政人事管理制度匯編行政人事管理制度匯編河南千森宇投資集團(tuán)有限公司河南千森宇投資集團(tuán)有限公司3考勤管理制度考勤管理制度1.1.目的：目的：為規(guī)范公司考勤管理，明確工作時(shí)間及請(qǐng)休假制度，合理做好工作安排，特制定本制度。2.2.適用范圍：適用范圍：集團(tuán)本部及各公司所有員工。3.3.權(quán)責(zé)：權(quán)責(zé)：3.1行政人事中心負(fù)責(zé)本制度的擬、修定，并組織、監(jiān)督實(shí)施；3.2各級(jí)

2、管理人員應(yīng)嚴(yán)格按照本制度審批權(quán)限進(jìn)行未打卡證明、出差、外出、請(qǐng)（休）假審批；3.3總裁負(fù)責(zé)本制度的核準(zhǔn)。4.4.考勤規(guī)定考勤規(guī)定4.1考勤時(shí)間：冬時(shí)制（10.14.30）8：30—12：0013：30—17：30；夏時(shí)制（5.19.30）8：30—12：0014：00—18：00；晨會(huì)時(shí)間8：35；4.2所有員工一律實(shí)行上、下班兩打卡（簽到）制，規(guī)定上班時(shí)間晚30分鐘（含）以內(nèi)到崗為遲到；在規(guī)定下班前無故離崗的視為早退（以打卡記錄為準(zhǔn)）