深圳建筑從業(yè)人員實(shí)名制管理辦法

1、1深圳市建設(shè)領(lǐng)域人員實(shí)名制管理辦法 （征求意見(jiàn)稿、第二次）第一章 總則第一條 第一條 為進(jìn)一步規(guī)范建筑市場(chǎng)秩序,保障工人合法權(quán)益，保證建筑工程的質(zhì)量和安全，推動(dòng)建筑市場(chǎng)信用體系建設(shè)，加強(qiáng)社會(huì)治安綜合治理，根據(jù)《建筑法》、《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》、《關(guān)于全面治理拖欠農(nóng)民工工資問(wèn)題的意見(jiàn)（國(guó)辦發(fā)[2016]1 號(hào)）》、《關(guān)于促進(jìn)建筑業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的意見(jiàn)（國(guó)辦發(fā)[2017]19 號(hào)）》等相關(guān)法律法規(guī)政策,制定

2、本辦法.第二條 第二條 凡在深圳市區(qū)域內(nèi)各類(lèi)房屋建筑、市政基礎(chǔ)設(shè)施(軌道交通工程）及其附屬設(shè)施的建造和與其配套的線路、管道、設(shè)備的安裝活動(dòng)，必須依照本辦法實(shí)行人員實(shí)名制管理。第三條 第三條 本辦法所指的建設(shè)領(lǐng)域人員包括：（一）勞務(wù)工人；（二）項(xiàng)目負(fù)責(zé)人：項(xiàng)目經(jīng)理、技術(shù)負(fù)責(zé)人、質(zhì)量負(fù)責(zé)人、安全負(fù)責(zé)人；（三)各類(lèi)注冊(cè)執(zhí)業(yè)人員:注冊(cè)建筑師、勘察設(shè)計(jì)注冊(cè)工程師、注冊(cè)建造師、注冊(cè)監(jiān)理工程師、注冊(cè)造價(jià)工程師；3工地勞務(wù)用工情況的督導(dǎo)和檢查。市、區(qū)公

3、安機(jī)關(guān)及轄區(qū)派出所負(fù)責(zé)建筑工地治安管理工作的督導(dǎo)和檢查。第二章 企業(yè)責(zé)任第八條 第八條 建設(shè)單位應(yīng)在招標(biāo)文件和工程發(fā)包合同中列明實(shí)施實(shí)名制管理并于申請(qǐng)施工許可時(shí)附上細(xì)化方案的條款。在申辦施工許可證時(shí),應(yīng)簽署《承諾書(shū)》，承諾“對(duì)在其工程項(xiàng)目施工的勞務(wù)工實(shí)行實(shí)名制工作負(fù)總責(zé)，并協(xié)調(diào)、檢查、督促在其工程建設(shè)項(xiàng)目施工的所有單位均按建設(shè)行政主管部門(mén)的要求落實(shí)實(shí)名制管理工作。第九條 第九條 施工總承包企業(yè)在工程項(xiàng)目開(kāi)工前，應(yīng)配備實(shí)名制管理

4、使用所需的軟硬件，建立健全人員登記、考勤、工資發(fā)放等勞務(wù)用工管理相關(guān)制度，配備勞資管理員，負(fù)責(zé)對(duì)建筑工地人員進(jìn)行管理，并監(jiān)督分包企業(yè)做好人員實(shí)名制管理工作.第十條 第十條 監(jiān)理企業(yè)應(yīng)督促施工現(xiàn)場(chǎng)各用工主體做好實(shí)名制管理的實(shí)施工作。各用工主體未按規(guī)定實(shí)行人員實(shí)名制管理的，監(jiān)理企業(yè)應(yīng)及時(shí)予以督促整改。第十一條 第十一條 用人單位應(yīng)依法與招用的勞務(wù)工簽訂簡(jiǎn)易勞動(dòng)合同并嚴(yán)格履行,先簽訂勞動(dòng)合同后進(jìn)場(chǎng)施工，建立名冊(cè)并辦理勞動(dòng)用工備案。非深戶(hù)籍人